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OWL Maschinenbau

Cross-Mentoring – Ein Programm gegen den Fachkräftemangel

Gemeinsam Ziele erreichen  Das Branchennetzwerk OWL MASCHINENBAU hat mit dem Cross-Mentoring ein Handlungsinstrument geschaffen, um die Fachkräfteentwicklung in technischen Unternehmen der Region nachhaltig zu fördern.  Im Cross-Mentoring arbeiten Berufseinsteigerinnen und Berufseinsteger (Mentees) und erfahrene weiterlesen

Existenzgründung

Existenzgründung

Doppelt gut in Brake Aus der Arbeitslosigkeit heraus eine neue berufliche Existenz gründen: Wie es gelingen kann, zeigen Annelie Mühlenbernd und Claudia Mönnekes.  Viele einstige Stammkunden kennen Annelie Mühlenbernd und Claudia Mönnekes noch von weiterlesen

Ergün Emir

Interview: Handwerk 4.0

„Die Digitalisierung ist eine Chance für den Arbeitsmarkt“ Talente für das Handwerk begeistern und optimal ausbilden: Als Unternehmen der Stiftung Bildung & Handwerk, führt das tbz Paderborn zahlreiche Projekte für deutsche und zugewanderte Nachwuchskräfte weiterlesen

BREMER AG

BREMER AG betreibt eigene Akademie

Wichtiger Faktor zur Mitarbeitergewinnung Auf den Mangel an Fach- und auch Führungskräfte liefert die BREMER AG in Paderborn in Zusammenarbeit mit changeworkZ eine individuelle Antwort. Das Unternehmen betreibt seit Ende letzten Jahres seine eigene Akademie. weiterlesen

Dr. Martin Noack

Weiterbildung und Qualifizierung

„Endlich on the Job erworbene Kenntnisse formal anerkennen“ Welche Auswirkungen haben digitale Technologien auf den Arbeitsmarkt und was bedeutet das für die Weiterbildung der Beschäftigten? Dr. Martin Noack, Senior Expert, Programm Lernen fürs Leben weiterlesen

Professor Dr. rer. Pol. Sascha Armutat

Interview zum Thema altersgemischte Teams

„Altersgemischte Teams müssen bewusst gemanaged werden“ Professor Dr. rer. pol. Sascha Armutat, Fachbereich Wirtschaft und Gesundheit, Professor für allgemeine BWL, Personalmanagement und Organisation an der Fachhochschule Bielefeld, über altersgemischte Teams und wie diese zum weiterlesen

Cross Mentoring

Fachkräftegewinnung und -bindung

Im Cross-Tandem schneller ans Ziel Das Branchennetzwerk OWL Maschinenbau ist mit dem dritten Cross-Mentoring-Jahrgang zur Fachkräfteentwicklung in technischen Unternehmen der Region gestartet. Von der Effizienz dieses Angebots zur Fachkräftesicherung sind alle Beteiligten überzeugt. Gut weiterlesen

Stephanie Claes

Weiterbildungsforum bei COBUS ConCept

Mehr Wissen und höhere Zufriedenheit Das IT-Systemhaus COBUS ConCept mit Sitz in Rheda-Wiedenbrück setzt auf ein neues Format bei der Qualifizierung seiner Mitarbeiter. Ziel ist es, eine kontinuierliche Weiterbildungskultur im Hause aufzubauen.  Manchmal hilft weiterlesen

Interview zum Wandel des Büroarbeitsplatzes

„Es geht um mehr Abwechslung und soziale Einbindung“ Hendrik Hund, Vorsitzender des bso Verband Büro-, Sitz- und Objektmöbel e. V., über den Wandel des Büroarbeitsplatzes und die Bedeutung eines inspirierenden Arbeitsumfeldes.  Der Prozess der weiterlesen